Category archive

Erhvervsliv - page 3

Erhvervsliv

Den gode rådgiver af navn og gavn – tre fælder og en huskeseddel

RÅD TIL RÅDGIVNING – ”Hvorfor hører de ikke ordentligt efter? ””De burde have kontaktet mig tidligere?”Hjertesukkene er ofte mange fra dygtige rådgivere. Det kan være svært at blive hørt og ikke mindst brugt rigtigt i travle organisationer. I deres nye bog ”Slå til! Den effektive rådgivers dna” stiller Anne Katrine Lund og Helle Petersen skarpt… Læs videre her

Stress skyldes brud på den mentale sikkerhed

STRESS – Stresskurven skal knækkes, og det gøres kun ved at styrke den mentale sikkerhed, hvilket kræver en bro mellem arbejdsgivernes og arbejdstagernes ofte modsatrettede perspektiver. Hvor arbejdsgiverne typisk fokuserer på individet, og arbejdstagerne peger på jobbets betingelser, har forskningen vist vejen mod nogle bropiller, der kan udgøre et mere nuanceret fundament for en løsning. Stressekspert… Læs videre her

Robotter dribler forbi dronerne

ROBOTTER PÅ FORTOVET – Sandsynligheden for, at din fremtidige online ordre bliver leveret af en robot fremfor en drone, er netop steget. Nyt firma sætter selvkørende robotter på gaden i de større amerikanske byer og udvalgte steder i Europa. Kristin Parello-Plesner fortæller om den, der kører rundt, hvor hun bor i udkanten af USA’s hovedstad… Læs videre her

Når lederen er en kost der fejer hensynsfuldt

DEN GODE LEDER – I vore dage er den moderne chef som en kaptajn for et curlinghold, skriver Thomas Milsted. Lederen skal feje forhindringer væk foran medarbejderen, så denne lettere kan udføre sine opgaver. I virkeligheden er chefen sin medarbejders sekretær. Men lige så vigtigt er det at forstå, hvad der motiverer den ansatte. Og… Læs videre her

Dansk robotvirksomhed er klar til verden

FYNSKE ROBOTTER – Vel er Odense ikke København og vel er danskernes hovedstad ikke Silicon Valley, men Danmark står pænt placeret i techverdenen med verdens første digitale ambassadør, der har ansvar for “techplomacy” i Californien. Samtidig forsøger staten at fremme vækstmiljøer og hjælpe med innovation. Det har givet resultat i Odense, hvor en ny startup… Læs videre her

Internetrevolutionen og prekariatet – vil den danske model give bagslag?

DET NYE ARBEJDSMARKED – Så kom der styr på den del af deleøkonomien, som handler om kortidsudlejning af boliger, biler, både og campingvogne. Nu bør politikerne finde ud af, hvordan vi i fremtiden skal deles om arbejdet, opfordrer Claus Skytte, der efterlyser langt mere diskussion og organisering rundt om den hurtigst voksende klasse på arbejdsmarkedet:… Læs videre her

Åbne kontorlandskaber er helvede på jord

ARBEJDSMILJØ – I de over tyve år jeg har arbejdet som arbejdsmiljørådgiver er det, som har undret mig mest, den fortsatte brug af åbne arbejdslandskaber.  Smukt kan det se ud, masser af lys og stemning, men som arbejdsbetingelse kan man nok ikke udsætte sine medarbejdere for noget der er værre, skriver Thomas Milsted. Lad mig… Læs videre her

Danmark/Erhvervsliv

Thygesen og Cramon: Hot og Not april 2018

KOMMUNIKATION – Kommunikationskonsulenterne Anna Thygesen og Anne Kirstine Cramon skriver hver måned klummen “Kommunikation – Hot og Not” på POV om hvem og hvilke sager, der klarer sig godt og mindre godt i mediebillede, når det gælder kommunikation. I april er der roser til Danske Banks MobilePay og de borgerlige partiers og politikeres succesrige kapring af… Læs videre her

OK18: Kammerater, kaos, kollaps

PERSPEKTIV OK18 – Fagbevægelsen tabte kampen, da den underkastede sig Finansministeriets logik, og det hele kom til at handle om fagprofessionernes pekuniære værdi. Lærer og næstformand i foreningen Folkeskoleforældre Anette Lind har kigget på hele forløbet. Hun synes ikke, at fagbevægelsen har meget at glæde sig over, selvom der kom gode lønstigninger på bordet.  Fra… Læs videre her

Erhvervsliv

Genfortællingens kunst og betydning

NYE LEDELSESFORMER – Vi er på vej ind i genfortællingens årti, skriver Jonathan Løw, der forklarer, hvorfor det at fortælle en historie igen, som man har hørt, er et ledelsesværktøj, som sikrer langt bedre læreprocesser og identifikation end udenadslære eller slogans, der hænger på en væg, uden at nogen bruger dem til noget, gør. På… Læs videre her

Erhvervsliv/Kultur

Turn-Around Take-Over – en fabel

FABEL – ”Tak til jer, Earz, Winde og Fayer, fordi I vil deltage i dette ledelsesmøde, undskyld, jeg mener dette scrum sprint planlægningsmøde med så kort varsel.” Den sorte myre så på sine tre kolleger, som alle meget passende stod og ikke sad omkring mødebordet. ”Sagen er, at vores nye ejer netop har meddelt, at… Læs videre her

Pseudoviden til salg

BOGANMELDELSE – I sidste uge udkom antropologen Dennis Nørmark og filosoffen Anders Fogh Jensens nye bog ”Pseudoarbejde – Hvordan vi fik travlt med at lave ingenting”. “Pseudoarbejde” har allerede fået meget omtale, fordi den har et populært budskab: At mange af os laver arbejde, der dybest set er spild af tid. Problemet er bare, skriver Povl… Læs videre her

Erhvervsliv/Featured

Når ledelse gør ondt

LEDELSE – Ledelse handler om at motivere medarbejderne hen imod konkrete mål. Og selvom målet kan være det samme for et team, bør vejen derhen være brolagt med en mangfoldighed af særlige hensyn til den enkelte, der skal kunne føle ejerskab til ideen for at rykke. Hvis ikke der tages hensyn til individets behov og særegenhed,… Læs videre her

Austronauten i os alle

ARBEJDSLIV – Nok er overskud og vækst i nogle tilfælde formlen for økonomisk succes, men hvis det er både virksomhedens og den enkeltes eneste parameter og pejlemærke, vil det samtidig være formlen for individuel tomhed, stress, depressioner og afsavn af mening. Vi har brug for mere mening, også på arbejde, skriver Jonathan Løw. Han anbefaler… Læs videre her

Skal vi nu have en ny radiokanal igen?

MEDIEPOLITIK – “De gør det sgu igen”, skriver journalist og mangeårig studievært Monica Krog-Meyer om medieudspillet fra regeringen. Det er altid tv, der vinder både penge og omtale, fordi tv har størst politisk magt. Sådan er det. Radio er sådan et vedhæng, der nemt bliver glemt og ignoreret. Alligevel giver hun ikke den ny foreslåede radiokanal… Læs videre her

FACEBOOK – er du produkt eller byttedyr?

DATAMISBRUG – 87 millioner Facebook-profiler, ikke som tidligere anslået 50 millioner, er blevet brugt og måske misbrugt af virksomheden Cambridge Analytica. Hver og en vil fra næste uge få en personlig notifikation fra Facebook om sagen. Trine-Maria Kristensen, der er ekspert i sociale medier, er ikke just overrasket over beskeden om, at hun selv er… Læs videre her

Vejen til mental sundhed er brolagt med gode arbejdsbetingelser

DEN GODE ARBEJDSPLADS – Mennesker er forskellige, og hvad der stresser en, kan motivere en anden. Alligevel findes der nogle grundlæggende færdselsregler for, hvad der konstituerer gode arbejdsbetingelser. De handler eksempelvis om tempoet, mængden og kompleksiteten af opgaverne samt om friheden for medarbejderen til at nå de mål, ledelsen sætter. Og om en åben arbejdskultur, hvor… Læs videre her

Der er 7 grunde til, at vi bliver freelancere

ARBEJDE – Fremtiden tilhører freelancerne, for de er bedst egnede til arbejdsmarkedet som det kommer til at se ud, skriver Claus Skytte, der giver syv gode grunde til hvorfor. Vi skal alle være selvansatte og freelancere. Det er bedst for os. Robotter og kunstig intelligens er de nye nøgler til fremtidens arbejdsmarked. Det kan lyde… Læs videre her

Stress stopper al kreativitet og iderigdom

STRESS – Der er indlysende grunde til, at det er så hamrende vigtigt at forebygge stress, skriver Thomas Milsted. Hvem vil ikke gerne forhindre økonomiske omkostninger og ikke mindst den menneskelige tragedie, der ofte følger med vor tids mest udbredte nervesvækkelse? Samtidig bremser stress al udvikling og kreativitet, som organisationer og virksomheder tørster efter. Selvom… Læs videre her

Bananarbejder i Den Dominikanske Republik – en bonus og et pas gør hele forskellen

FORANDRING – Der er en verden til forskel på at være fattig illegal bananarbejder og på at være fattig bananarbejder med et pas og tilhørende selvværd. Det er blandt andet den forskel, der er Fairtrade, skriver Louise Elver, der har været i Den Dominikanske Republik, hvor fattige haitianere knokler i job, som de mere velståede… Læs videre her

OK18: Too little too late, Jacob Mark

Kære Jacob Mark, Man skal altid starte med det positive, og jeg kan nærmest ikke rose dig nok for dit blogindlæg. Du rammer problemet ganske præcist, når du skriver: “Arbejderne kan strejke. Arbejdsgiverne kan lockoute. Begge dele handler om at presse modparten i en konflikt om løn og arbejdsvilkår. Det er fair. Men kun hvis… Læs videre her

OK18: Strejkende lærere kan risikere ikke at have et arbejde at komme tilbage til

OVERENSKOMST – Den varslede strejke for offentligt ansatte gælder også medarbejdere, der er ansat på offentlige overenskomster i private virksomheder. Det gælder blandt andet lærerne på de frie grundskoler. Når man er en jysk efterskole, hvis lærere skal i strejke, har man et lidt andet blik på konflikten, end det som fylder i medierne, forklarer… Læs videre her

1 2 3 4 5 11