Tag archive

Karriereudvikling

Kvinder skal arbejde 120 procent for at føle, at de gør sig fortjent til deres lederstilling

af i Karriere/POV Business

POV BUSINESS // KARRIEREUDVIKLING – Når organisationen ‘Kvinder I Bestyrelser’ gennemfører “kammeratlige samtaler” med deres medlemmer, kommer diskussionen ofte til at handle om et uforløst karrierepotentiale hos medlemmet, fortæller Peter Horn og Gitte Maya Elsing. Og så sker der noget interessant. Alle er enige i formålet: at fremme kvinder i ledelse og bestyrelser. Men når…

Læs videre her