Frisættelse – fra magisk koncept til svær virkelighed
FORVALTNING & LEDELSE // KRONIK – Frisættelse omtales nu ofte som nøglen til at frigøre velfærdens institutioner: mindre kontrol, mere tillid og mere frihed. Ifølge Finn Wiedemann er det dog ikke et magisk quickfix, men en proces, der kræver nye roller, kulturændringer og gensidig tillid.
Når styringen løsnes, opstår både muligheder og dilemmaer. Ikke alle medarbejdere ønsker mere frihed, og frisættelse virker kun, hvis der stadig er en klar retning og fælles mål.






og