‘Me’- eller ‘We’-arbejdspladser?
ARBEJDSMARKED // ESSAY – Risikerer arbejdspladser, hvor hjemmearbejde bliver the new normal at erodere de sociale og kulturelle fællesskaber, som er helt afgørende for deres medarbejderes udvikling, trivsel og fastholdelse? Morten Fisker er bekymret for, hvordan fremtidige arbejdspladser, hvor hjemmearbejdet er i højsædet, vil formå at motivere de ekstroverte præstations-trippere og primadonnaerne eller for den…