METOO & KREATIVE BRANCHER // FOREBYGGELSE – Adskillige organisationer i film-, tv- og scenekunstbranchen, hvor halvdelen af kvinderne har oplevet seksuelle krænkelser, har søsat en ny kampagne. Den skal – bl.a. ved hjælp af ambassadører som Fredrik Hillerbrand, direktør for Warner Bros. Danmark – anspore medarbejdere med formel og uformel magt til at skabe et…
ARBEJDSMARKED // PENSION – Seniormedarbejdere er ofte bange for, at deres kolleger synes, de er faldet af på den og blevet uproduktive – hvilket er udbredte fordomme om ældre medarbejdere. Og den usikkerhed får mange til at gå på pension tidligt, viser nyt studie fra Københavns Universitet. Uproduktive, ufleksible og umotiverede. Det er nogle af…
BØGER // ANMELDELSE – Bogen Nej-klubben sætter fokus på fordelingen af ikke-forfremmende opgaver på arbejdspladsen. Hvem der planlægger sommerfesten, screener praktikanter og hjælper kolleger med deres arbejde, har nemlig betydning for, hvem der først får en lønforhøjelse og bliver forfremmet på arbejdspladsen. Med udgangspunkt i mere end 10 års forskning peger Vesterlund og hendes medforfattere…
USA // PENSIONS- OG MILJØPOLITIK – Joe Biden sendte en klar besked til både Wall Street og den republikanske opposition i kongressen mandag, da han nedlagde sit første veto siden tiltrædelsen som præsident. Det republikanske forslag, som præsidenten nu har forhindret, ville forbyde regeringen at bruge miljømæssige og sociale kriterier for investeringsbeslutninger, der vedrører amerikanernes pensionsordninger….
ARBEJDSLIV // LIGESTILLING – Børn er en af de mest ulighedsskabende indflydelser på arbejdsmarkedet. Nu har økonomer fra København og Oxford fundet ud af, at uligheden, der stammer fra familieforøgelse, kan være langvarig – og at ændringer i løn påvirker mænds og kvinders lyst til familieforøgelse forskelligt, skriver Thomas Høgholm Jørgensen fra Københavns Universitet. Når…
ARBEJDSMARKED // KLUMME – Er freelancerne godt i gang med at overtage fremtidens arbejdsstyrke? Visse tal og tendenser kunne tyde kraftigt på det, og ifølge Louise Møller Nielsen er det en udvikling, vi bør forberede os på, så vi sikrer os, at den skiftende balance i arbejdsstyrken får de bedst mulige vilkår. I 2035 vil…
BUSINESS // KLUMME – Kan I huske, da vi i 2022 stod og så tilbage på hårde år med kriser, mangel på arbejdskraft, en mental sundhed i forfald og stigende stress i vores samfund? Det var der, vi endelig kiggede os selv og hinanden i øjnene og gjorde oprør mod det ”normale” arbejdsliv. Der hersker…
BUSINESS // INNOVATION – DTU styrker indsatsen for at fremme ligestilling i iværksættermiljøet, hvor kvinder bliver mødt med mistillid fra investorer. I april 2022 tikkede et tocifret millionbeløb ind på kontoen i iværksætter Marie Lommer Baggers startup-virksomhed, Measurelet. Virksomheden holder til i DTU Science Park i Hørsholm nord for København, hvor typisk startups, der udspringer…
STORE BEDEDAG // KOMMENTAR – “En accelererende hypersekularisering er resultatet af ønsket om afskaffelsen af store bededag – en sekularisering, som ikke er en bevidst politisk vilje til at svække båndet mellem stat og folkekirke, men primært en økonomisk effektiviseringslogik, som bestemmer, hvordan samfundet skal indrette sine helligdage”. Lektor i religionssociologi, Brian Arly Jacobsen, giver…
ALDER & KARRIERE // KRONIK – Første halvdel af arbejdslivet er opvarmning. I anden halvdel sparker man den i mål på arbejdsmarkedet. I første del af livet uddannes og dannes man – man får færdigheder, erfaringer og et perspektiv at navigere efter. I midten af 50’erne topper den følelsesmæssige intelligens, som giver en mulighed for…
ARBEJDSMARKEDSFORHANDLINGER // DEBAT – Linjerne er trukket hårdt op, allerede inden parterne for alvor er kommet i gang, og der er udsigt til et langt og konfliktfyldt forhandlingsforløb. OK23 må være startskuddet til, at vi i stigende grad søger tilbage i de faglige fællesskaber i fagbevægelsen – både i det private og det offentlige, og gerne…
UNGDOM I ARBEJDE // KOMMENTAR – Ledere spiller en helt central rolle og kan både fagligt og personligt være med til at udvikle unge uden uddannelse og erhvervserfaring, skriver Nina Christine Andersen, uddannelsespolitisk konsulent i fagorganisationen Lederne. I samarbejde med videnshuset Cabi har Lederne skabt Lederalliancen. Et nyt landsdækkende netværk, som bringer lokale organisationer, institutioner, kommuner og virksomheder…
Der er ikke flere artikler
Der er ikke flere artikler
Modtag et skarpt og faktuelt nyhedsoverblik fra ind- og udland, direkte i din postkasse alle hverdage.
