Karriere: Flyt brandet fra dødsannoncen til forsiden
POV BUSINESS // KARRIERE– ”For få kvinder på toplederniveau. For få med faglige kompetencer. For få i netværket. For få fra headhuntere. Og for mange takker nej.” Sådan svarer 111 bestyrelsesformænd fra 500 DI-virksomheder, når de skal fortælle om udfordringen i at finde kvinder til bestyrelsesposter. ”Kvinderne skal droppe prinsesserollen og blive aktive på det…